江蘇連云港墻體廣告 進(jìn)入6月份，在高溫環(huán)境下工作的勞動者，別忘了找老板領(lǐng)高溫補(bǔ)貼哦。記者昨天從市人社部門獲悉，根據(jù)相關(guān)文件精神，本月起高溫費(fèi)開始發(fā)放，標(biāo)準(zhǔn)為每人每月200元，如果單位不發(fā)高溫費(fèi)，可及時向市勞動監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴。
每月200元連發(fā)四個月
前幾天，港城出現(xiàn)35℃的高溫天氣，讓不少勞動者發(fā)出“被燒烤”的感嘆，不由得想到高溫費(fèi)的發(fā)放問題。昨天，記者從市人社部門獲悉，因?yàn)槭±飳衲甑母邷刭M(fèi)暫不調(diào)整，仍然執(zhí)行2011年的規(guī)定，即對從事室外及高溫作業(yè)的人員每人每月發(fā)放200元。同時，只要日最高溫度達(dá)到35℃、露天工作以及不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下的，就應(yīng)向勞動者支付高溫津貼。
企業(yè)可以每個月發(fā)，也可以一次性支付4個月的津貼。“企業(yè)按此標(biāo)準(zhǔn)支付的高溫費(fèi)，可在職工福利費(fèi)中列支，計(jì)入企業(yè)成本費(fèi)用，并準(zhǔn)予稅前扣除。高溫費(fèi)不得以發(fā)放清涼飲料等實(shí)物沖抵，如果符合條件的勞動者沒有拿到的，可到市勞動監(jiān)察機(jī)構(gòu)匿名舉報?！笔腥松绮块T相關(guān)人士表示。
不發(fā)高溫費(fèi)應(yīng)及時投訴
對于企業(yè)是否發(fā)放高溫費(fèi)，記者調(diào)查發(fā)現(xiàn)，不少勞動者去年并沒有拿到高溫費(fèi)，企業(yè)執(zhí)行力度也不相同，特別是私營企業(yè)很少能對員工發(fā)放高溫費(fèi)。對此，市勞動監(jiān)察支隊(duì)相關(guān)人士表示，今年6月剛開始執(zhí)行高溫費(fèi)發(fā)放規(guī)定，目前還沒有接到有關(guān)高溫費(fèi)的投訴，去年接到了幾起有關(guān)高溫費(fèi)的投訴舉報?！皠趧诱咭话愣际窃诟邷刭M(fèi)發(fā)放時節(jié)過去了才投訴，比如都在10月后去舉報，這時往往過了取證的有效期，無法證明達(dá)到發(fā)放高溫費(fèi)的條件。因此，最后只能建議勞動者去進(jìn)行勞動仲裁?！?br /> 及時投訴可獲有效處理
市勞動監(jiān)察支隊(duì)相關(guān)人士提醒，從往年的處理情況看，接到勞動者有關(guān)高溫費(fèi)的投訴一般都過了高溫期，等到10月才想起去投訴，這時，一方面是企業(yè)沒有相關(guān)的高溫場所記錄；另一方面，勞動監(jiān)察人員也沒法去現(xiàn)場進(jìn)行取證。最后，只能建議勞動者進(jìn)行勞動仲裁。“今年開始執(zhí)行高溫費(fèi)規(guī)定了，提醒勞動者如果遇到單位不發(fā)高溫費(fèi)的情況，應(yīng)該及時去投訴，這樣可實(shí)時取得證據(jù)，維護(hù)勞動者的合法權(quán)益。”
