上海歌舞團(tuán)"藝銜"制 95分以上才能做"首席演員"
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2015年04月30日 01:04
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上海墻體廣告說(shuō)到上海歌舞團(tuán)，不得不說(shuō)蜚聲中外的自創(chuàng)舞劇《朱鹮》。本年5月至8月，該劇將赴日本30余城市巡回表演60場(chǎng)，還將遠(yuǎn)赴歐洲、美洲、澳洲表演?！熬贰毙枨笕瞬虐l(fā)明，“一流”離不開(kāi)部隊(duì)保障。在推出一系列優(yōu)異舞臺(tái)著作的一起，上海歌舞團(tuán)在招引人才、留住人才方面也動(dòng)足腦筋，探究出自己的獨(dú)家“法寶”。
60分以下的予以末位篩選
上海墻體廣告2008年，上海歌舞團(tuán)在全國(guó)首推舞蹈藝人“藝銜”準(zhǔn)則，對(duì)舞蹈藝人進(jìn)行“位置角色認(rèn)定，層次職責(zé)劃開(kāi)，明星效應(yīng)凸顯，利益勞酬匹配”，在藝人中構(gòu)成競(jìng)賽激勵(lì)機(jī)制。在節(jié)目創(chuàng)造、表演組織、收入分配等方面向優(yōu)異人才歪斜?！八囥暋彼嚾朔帧笆紫嚾?、獨(dú)舞藝人、領(lǐng)舞藝人、群舞藝人”四類，共五檔。上海歌舞團(tuán)根據(jù)年度事務(wù)查核成果，聘任“藝銜”藝人上崗。
舞蹈藝人事務(wù)查核，選用“會(huì)集展現(xiàn)、專家打分”的方式，包含舞蹈基本功訓(xùn)練課、技術(shù)竅門訓(xùn)練課、現(xiàn)代舞課、舞蹈節(jié)目和平時(shí)作業(yè)體現(xiàn)綜評(píng)，總分100分。取得95分以上、考評(píng)優(yōu)異，方可聘任為首席藝人，其他等次也都對(duì)應(yīng)相應(yīng)的查核成績(jī)。60分以下的予以末位篩選。查核委員會(huì)由業(yè)界專家、教授擔(dān)任，上海歌舞團(tuán)一概不參與。
對(duì)獲聘的“藝銜”藝人，上海歌舞團(tuán)從補(bǔ)貼、表演費(fèi)等多個(gè)視點(diǎn)進(jìn)行歪斜，擺開(kāi)收入層次距離，并對(duì)其進(jìn)行訓(xùn)練，經(jīng)過(guò)舉行專家講座，組織觀摩、調(diào)查、學(xué)習(xí)、溝通，供給實(shí)習(xí)時(shí)機(jī)等幫助“藝銜”藝人進(jìn)步技術(shù)水平。
上海歌舞團(tuán)在節(jié)目創(chuàng)造、表演組織方面也向“藝銜”藝人歪斜。據(jù)上海歌舞團(tuán)團(tuán)長(zhǎng)陳飛華介紹，“在創(chuàng)排舞劇時(shí)，對(duì)于舞劇的選角，劇團(tuán)在充沛尊敬導(dǎo)演等主創(chuàng)定見(jiàn)的一起，更多地把目光放在藝銜藝人身上。咱們除了兩年一臺(tái)大的舞劇，每年還有十幾個(gè)舞蹈著作，這些著作可能也會(huì)更多地往藝銜藝人方面歪斜?！?/span>
“藝銜”準(zhǔn)則鼓舞能上能下
上海歌舞團(tuán)對(duì)“藝銜”藝人實(shí)施一年一聘，在鞭笞“藝銜”藝人的一起，也鼓舞非“藝銜”活躍進(jìn)步。2009－2010年度，劇團(tuán)免除并新聘了5位“藝銜”藝人，2人變化“藝銜”層次，變化率達(dá)到了67％。
上海歌舞團(tuán)方面表明：“藝銜準(zhǔn)則對(duì)人才的招引、集聚也都有著活躍的效果?，F(xiàn)在在舞蹈院校大三大四的學(xué)生心目中，藝銜制已經(jīng)成為一個(gè)品牌。說(shuō)到朱潔靜、王佳俊、侯騰飛等人，他們曉得這些是上海首席舞蹈藝人，這對(duì)他們而言是一個(gè)很大的招引力?！?/span>
“有了藝銜制在人才培養(yǎng)和部隊(duì)建設(shè)領(lǐng)域的成功探究，作為國(guó)有文藝院團(tuán)，終究仍是要靠著作說(shuō)話?！鄙虾８栉鑸F(tuán)團(tuán)長(zhǎng)陳飛華說(shuō)，“上海歌舞團(tuán)本年的主要作業(yè)是持續(xù)推行和打磨《朱鹮》，今后將持續(xù)據(jù)守舞臺(tái)藝術(shù)著作的社會(huì)效益，推出更多為觀眾所喜愛(ài)的優(yōu)異著作。”
