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怎樣加快構(gòu)建新質(zhì)生產(chǎn)主力，促進(jìn)新舊動能？河南省重構(gòu)工業(yè)競爭力，何去何從？如何挖掘 人才紅利 ，推動精準(zhǔn)就業(yè)？請參閱新鮮出爐的《頂端調(diào)研》。

鏈 上發(fā)力，向 新 前行

河南發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃和產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新研究院院長王文莉的署名文章《大力發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力推動新舊動能轉(zhuǎn)換》，繪出了河南加快培育新質(zhì)生產(chǎn)力水平 路線地圖 。

現(xiàn)階段，我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展正處在轉(zhuǎn)型升級的關(guān)鍵時期、結(jié)構(gòu)優(yōu)化的陣痛期和新舊動能的關(guān)鍵時期，破譯這種難點堵點，提高我國國內(nèi)外競爭中的影響力，務(wù)必緊抓新一輪科技革命科技變革發(fā)展機(jī)遇。

一是堅持創(chuàng)新引領(lǐng)，提升基礎(chǔ)創(chuàng)新提升，提升數(shù)據(jù)技術(shù)賦能，加大人才培養(yǎng)，堆積新質(zhì)生產(chǎn)主力發(fā)展動能。

二是堅持不懈先立后破，加速傳統(tǒng)制造業(yè)延鏈升鏈，促進(jìn)新型產(chǎn)業(yè)補(bǔ)鏈強(qiáng)鏈，適用戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)建鏈成鏈，擴(kuò)張新質(zhì)生產(chǎn)主力的核心經(jīng)營規(guī)模。

三是堅持不懈公司為根本，適用穩(wěn)步發(fā)展全產(chǎn)業(yè)鏈引航公司，適用關(guān)鍵零部件公司向 專精特新企業(yè) 方面發(fā)展，穩(wěn)步發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)主力建設(shè)主體。

四是堅持系統(tǒng)觀念，深入推進(jìn)科技體制改革，推動創(chuàng)新發(fā)展協(xié)作，提高新型基建應(yīng)急保障能力，深植新質(zhì)生產(chǎn)主力發(fā)展土壤層。

腹部 使力， 足部 立穩(wěn)

工業(yè)生產(chǎn)整體實力在一定程度上決定了一個區(qū)域經(jīng)濟(jì)的綜合實力，而經(jīng)營規(guī)模乃是整體實力的前提。

《關(guān)于安徽躍居中西部工業(yè)第一省的調(diào)研報告》表明，2023年，安徽省規(guī)模以上企業(yè)工業(yè)企業(yè)營業(yè)收入提升5萬億，比上年增長8.9%，營業(yè)收入總產(chǎn)量位居中西部地區(qū)第1位。

河南省政府發(fā)展中心原副主任李政新覺得，若想在區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展市場中破解難題獲得積極，我們應(yīng)該立足于省情具體，掌握客觀現(xiàn)實，調(diào)節(jié)發(fā)展戰(zhàn)略，注意在不一樣部類產(chǎn)業(yè)鏈、不同種類公司的共同發(fā)力，在孰 立 孰 破 中間求最大公約數(shù)。

要加快推進(jìn)河南特色新質(zhì)生產(chǎn)主力成規(guī)模、出效率；把握節(jié)奏和幅度，加速傳統(tǒng)制造業(yè)提質(zhì)升級，夯實優(yōu)點；堅持不懈 腹部 使力、 足部 立穩(wěn)，著力培育發(fā)展趨勢專精特新企業(yè)中小型企業(yè)。 李政新表示。

深入挖掘 人才紅利

推動精準(zhǔn)就業(yè)

頂端新聞中原地區(qū)策特邀權(quán)威專家、河南社會科學(xué)院高級統(tǒng)計師曹雷所帶來的《關(guān)于人口大省河南如何實現(xiàn)高質(zhì)量就業(yè)的調(diào)研報告》，闡述了河南就業(yè)服務(wù)情況。

研究表明，現(xiàn)階段河南人力資源市場 就業(yè)問題 與 招人難 共存；重點群體就業(yè)任重道遠(yuǎn)、學(xué)生就業(yè)難度較大；學(xué)生就業(yè)比不斷下降，就業(yè)環(huán)境參加形勢不容樂觀。通過報告中的2個專業(yè)術(shù)語以及相對應(yīng)的數(shù)據(jù)可以窺見一斑。

求人倍率 ，是用人需求人數(shù)和應(yīng)聘求職總數(shù)的比值。2022年2月份至今，求人倍率不斷保持在1.4上下。主要表現(xiàn)為大學(xué)生、民工專業(yè)技能素質(zhì)與崗位要求不一致。

學(xué)生就業(yè)比 ，其實就是就業(yè)人數(shù)與就業(yè)人口的比值。資料顯示，河南省我省學(xué)生就業(yè)比從2010年的69.4%降到2021年的63.9%。