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首頁 >> 資訊報道 >>2022年村干部綜合素質能力提升培訓班學習心得體會范文十篇

2022年村干部綜合素質能力提升培訓班學習心得體會范文十篇

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2022年10月09日 02:10 相關案例: 本文標簽: 新疆哈密墻體廣告

一種旨在提高學員某種知識,技能,或改善某種心態(tài),形成某種習慣,而舉辦的培訓活動。在經濟競爭激烈的現代,擁有高技能、高素質的人就有競爭的優(yōu)勢,而相應的培訓機構應運而生。以下是小編整理的2022年村干部綜合素質能力提升培訓班學習心得體會范文十篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。2022年村干部綜合素質能力提升培訓班學習心得體會1

__月__日,____鎮(zhèn)組織召開了村 兩委 干部培訓暨集中承諾會議。作為一名農村黨支部書記,我有幸參加的培訓。通過培訓,我感到受益匪淺,下面我將自己的感想體會與大家共享:

一、作為一名村干部,要放下 架子 ,親近群眾。我們雖然的干部,但是我們也是農村人。在平時的生活中,我們要經常與群眾溝通、談心,拉近與群眾的距離,向群眾之所想,辦群眾之所急,多為老百姓解決實際困難,辦實事,辦好事。

二、作為村黨支部書記,要團結村 兩委 班子,增強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力,要團結黨員和村民代表,與他們緊密團結在一起,共同形成合力,一起為本村事務出謀劃策、攻堅克難,推動本村各項事務的順利開展。在工作中要嚴格按程序辦事,規(guī)范村務運行,做到重大事項要運用 三議四辦 工作機制和請示報告制度,事中接受黨員群眾的監(jiān)督,事后進行公示,做到公開透明。

三、作為一名基層干部,要加強自身學習,并抓好黨員干部的教育培訓。認真學習上級的政策文件及會議精神,著力提高黨員干部的思想政治觀念、工作知識水平和工作方法,保持良好的工作作風,并將學習到的理論運用到實際工作中去。

四、作為一名黨員干部,要敢于承諾,勇于擔當。承諾和擔當是黨員干部應具備的基本素質。對待百姓的訴求,要千方百計、設身處地為他們排憂解難。答應老百姓的事情要辦好,一時解決不了的,要想辦法解決。這樣不僅能化解百姓心中怨恨,還能拉近與老百姓的距離。

這次培訓給我們各村 兩委 之間搭建了一個相互學習、相互交流、相互探討的平臺,為我們今后的農村工作增加了動力。我村被列為全省新農村建設重點村,繁雜的事務也隨之而來。作為黨支部書記,我要借助此次培訓的機會,帶領我村其他 兩委 干部一起努力,加大新農村建設的工作力度,樹立敢打敢拼的信念,迎難而上,兌現承諾,早日實現____的目標,做到讓上級領導肯定,讓老百姓認可。

2022年村干部綜合素質能力提升培訓班學習心得體會2

   自從xx年我走上工作崗位后,我肩負教師的職責,深感責任重大,不僅要教好書還要在各方面以身作則,率先垂范。在素質培訓活動中,我更深深的感到,一個具有良好師德師的教師會對受教育者產生多么大的影響,甚至可以使他們終身都感到受益匪淺。下面是我對這次培訓的體會:

1.作為學生,都愿意接近有師德的教師。而作為教師,自然也都愿意與有教養(yǎng)的學生打交道。所以,要做一個讓學生和教師都愿意接近的教師,你本身就應當是一個有道德的人。學生在學校里學習,既受同學的影響也受教師的影響,而更主要的是受教師的影響??梢姡鳛榻處?,你要把學生培養(yǎng)成有道德且有團隊精神的人,你就首先要注意培養(yǎng)學生的道德,所以你自己就必需首先要成為有道德的人。

2.好的師德師風的一個具體表現,就是在師生之間保持一種人格上的平等。相互學習、相互尊重。俗話說 一日為師,終身為父 是學生對老師的尊敬之言。既然做 父親 ,就要關心愛護學生,對學生負責。教師切記不可用 家長 的身份來干涉學生、對學生象管家婆一樣吆五喝六。學生尊你為父,你自己也千萬不要把這當成是你對學生有恩。真正有師德的教師即使有恩于學生,也不會念念不忘的。

3.在授業(yè)方面,師德師風不像其它有些事情,可以 以一擋十 。學生敬重你,是希望能從你這里學到更多知識,所以我們應該耐心地循循善誘,深入淺出的把自己所有的相關知識都教于學生掌握。

現實世界是極其復雜的,你一人不可能包打世界,尤其是在理論和技術領域,總存在著大量的你不懂或暫時不懂的問題。遇到學生提問,若有自己不明白的地方,就一定要對學生直言你對該問題不懂或暫時不懂,允諾待過一段時間后再回復學生或與學生一起探討該問題,而且一定要言而有信。 知之為知之,不知為不知 ,作為教師,這是天經地義的事情。這樣做,不僅不會降低教師的威信,反而會有助于提高威信。千萬不能環(huán)顧左右而言它,支吾搪塞,因為這樣不僅會誤人子弟,而且實際上也是在貶低自己。

2022年村干部綜合素質能力提升培訓班學習心得體會3

參與培訓的同事們都非常珍惜這次學習機會,大家認真聆聽和體會各位專家和教授的精彩報告,寫出了深刻的感悟和獨到的體會。我也感悟頗多,收益匪淺。

聆聽專家講座,首先使我更新了教育理念,開闊了視野,轉變了思維方式?;ヂ?lián)網+教學,要求我們在平常的教學工作中,要注重提高自己的搜商,提高信息素養(yǎng),借助互聯(lián)網提高我們自主解決問題的能力,不斷改變我們的學習方式工作方式。作為教師要具備兩種人格,不僅做經師,教學問;還要做人師,教行為。故而我們每個人都要樹立終身學習的理念,只有不斷學習、自覺更新教育觀念、完善知識結構、潛心鉆研教育教學業(yè)務,不斷提高自己教書育人的能力和水平,我們才能無愧于內心、無愧于學生、無愧于過往,不畏懼將來。

作為學科教師,王茝教授要求我們提高教師的職業(yè)素養(yǎng),尋求職業(yè)認同,樹立良好的職業(yè)道德;劉安娜的報告 教師的職業(yè)禮儀 教我們如何更好的律己、待人和處事,塑造教師良好形象,建立融洽人際關系。她說禮儀并不重要,重要的是精神,禮儀背后體現了一個人良好的道德修養(yǎng)和職業(yè)素養(yǎng),所以我們不僅要外塑形象,還要內修品質,實現內外兼修。王青春的講座 青春期個體的心理發(fā)展與教育 ,使我了解了青少年心理發(fā)展的特點,能夠更好的與學生溝通交流,走進學生的心靈。劉小先 塑造積極心理,助力幸福人生 教我要以積極的情緒去感染學生,從而激發(fā)每個學生的潛能,培養(yǎng)學生積極、樂觀、堅強、勇敢等優(yōu)秀品質。

從班主任角度,我也覺得自己收獲頗豐。全國優(yōu)秀班主任秦望給我們透徹分析了 班級管理新常態(tài) ,指出班級文化建設是實現班級良性發(fā)展的持續(xù)動力;如何組建精干高效的管理隊伍,是實現班主任自我解放的重要途徑,也是提高班級管理的關鍵因素。賈福梅老師結合自己豐富的管理經驗和切身感悟,針對如何設計主題班會,給我們指明了方向,點出班會設計的技巧和方法就是要多從實際出發(fā),真正解決學生學習和思想的實際問題。王全樂主任形象生動地分析了 學生管理三境界 ,教會我們班級管理如何從人治到法治,具體指導如何制定班級公約,讓班規(guī)校紀得到學生的理解和認同,成為學生自覺的行為準則,讓規(guī)則成為學生心中一朵最美的花朵。張建濤老師教我們 做一名成長型教師 ,要具備七種重要能力,其中最重要的就是學習力和轉化力。這些精彩的講座各有側重,但都是圍繞班級管理的重要問題展開深入精辟的分析,既有理論指導,也有典型案例,對我以后的班級管理具有很好的指導作用。

我作為一名年輕的班主任,相比經驗豐富的優(yōu)秀班主任,深感差距很大,需要學習和思考的問題很多。自己的班規(guī)班紀制定也很詳細具體,但這些制度在執(zhí)行和落實上卻不是很到位,缺乏有效的監(jiān)督和持之以恒的堅持。無人監(jiān)督的制度就像沒有攝像頭的路口,雖然有紅綠燈,但是照樣有人闖。同樣的道理,我們雖然有完善的班規(guī)班紀,但還是有學生不斷的違紀,一個重要因素就是獎懲機制沒有真正起效。只有獎懲到位,使學生真正做到心有所喜、心有所畏,才能行有所止,從而形成良好的行為規(guī)范和學習習慣。

無論是提高教師的職業(yè)素養(yǎng),還是促進專業(yè)成長、追求幸福人生,都要不斷的學習。雖然俗話常說讀萬卷書行萬里路,要么讀書要么旅行,身體和靈魂至少要有一個在路上,但如果沒有閱讀,行萬里路也不過是個郵差。一個人的外貌來自于遺傳,一個人的精神氣質來自于閱讀,腹有詩書氣自華!所以,我們無論工作多忙,都要自覺主動的不斷閱讀學習,使自己始終處于充電狀態(tài)。努力學習不僅僅是學生的專利,也應該是老師的行為示范。

知識的價值就在于指導實踐、學以致用。理論要聯(lián)系實際,正確的認識、科學的理論對實踐具有巨大的促進作用。我們利用假期,接受優(yōu)質的專業(yè)培訓,提高教育教學理論水平,不是為了裝點門面、顯示自己淵博的知識,真正的目的是為了更好的指導我們的教育教學實踐。大道至簡,行動至上。我們要力爭做先進教育思想的實踐者,作科學教育實踐的思想者。

以后,在日常的教學和管理中,我要不斷的促進自己的專業(yè)成長,提高自己的班級管理水平。要勤于記錄,樂于反思,善于表達,勇于展示。我要學會把他人的智慧轉化為自己的思想財富、把自己的思想財富轉化為實踐動能、把實踐動能轉化為有形成果,更會注重把專家學者的知識理論內化為自己的豐富營養(yǎng),多指導自己的教學實踐和管理實踐,解決教學中的實際問題,把工作落到實處。

2022年村干部綜合素質能力提升培訓班學習心得體會4

作為一名新任的80后村黨總支書記,通過此次培訓,收獲頗豐。鄉(xiāng)村振興是實現鄉(xiāng)村高質量發(fā)展的 壓艙石 ,而基層黨組織書記作為鄉(xiāng)村發(fā)展的 領頭雁 ,要立足本地實際,樹立 功成不必在我 的擔當,在特色上下功夫、在差異化上求突破、在發(fā)展增收上謀出路。

一要堅持綠水青山就是金山銀山理念,全力抓好拆危拆舊,改水改廁,人居環(huán)境整治,做好人與自然,資源與生態(tài),發(fā)展與環(huán)境的融合,增強規(guī)劃的可行性和長遠性。

二要充分發(fā)揮黨建引領作用。 村民富不富,關鍵看支部 。通過此次外培學習岳西縣的優(yōu)秀經驗后,我將結合本村實際,以抓好黨建為引領,建強班子、帶好隊伍、整合資源、借力發(fā)展。

三要引進和培育一批龍頭企業(yè),探索 公司+合作社+基地+農戶 等合作模式發(fā)展現代化農業(yè)。將零散的土地集中回收,引導農民通過土地、資金入股等形式參與進來,有效增加村民和村集體收入,實現增收致富。

2022年村干部綜合素質能力提升培訓班學習心得體會5

培訓班短短一天的學習,使我收益頗豐、受益良多。整個培訓組織有序,紀律嚴明,內容豐富詳實,政策性、實用性強,對我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委書記更好地開展業(yè)務工作有很大的幫助,讓我們開闊了視野,增長了見識,在政治理論、黨性修養(yǎng)和綜合能力上得到了提高。經過總結有以下幾點體會:

一是強化學習意識,充分認識到學習的重要性和迫切性。紀檢監(jiān)察人員接觸的工作范圍廣,涉及問題復雜,要想使工作更好地開展,就必須要不間斷地學習,只有不斷地知識積累和深入思考,才能獲得各方面的知識點和信息量,以適應紀檢監(jiān)察工作的需要。

二是堅定理想信念,切實增強工作的責任感和使命感。在這次培訓中,武園萍主席就如何做好新時代高素質的紀檢監(jiān)察干部進行了深入講解。聽完領導的講解,使我深刻地認識到責任重大。作為一名紀檢監(jiān)察干部,必須持續(xù)加強自身黨性鍛煉,提高黨性修養(yǎng),時刻保持清正廉潔本色。

三是拓寬工作思路,增強履職盡責能力。本次培訓會上,彭望偉主任講授了如何起草高質量的巡察情況報告,劉紅燕同志講述了信訪工作日常規(guī)范和要求,使我對紀檢工作的具體操作有了更清晰的認識,為今后的工作提供了很好地遵循。

2022年村干部綜合素質能力提升培訓班學習心得體會6

為了提高村級干部的綜合素質,增強村級干部工作的信心,使我鄉(xiāng)村級干部能夠適應新形勢下農業(yè)農村工作的要求。按照著力培養(yǎng)和造就一支規(guī)模宏大、結構合理、素質較高的村級隊伍的要求,明晰工作思路,制訂政策措施,為全面建設小康社會,順利推進社會主義新農村建設,我鄉(xiāng)在20_年度中對村級干部進行了一系列的培訓。通過以會訓、利用遠程教育平臺集中學習培訓、外出到市、縣兩級黨校脫產培訓、外出考察等培訓方式,使我鄉(xiāng)廣大村級干部的見識得到了進一步增長,帶領群眾致富的能力得到了進一步的提高。

一年來,我鄉(xiāng)村級干部培訓工作在中共_縣委、縣人民政府的領導下,在縣委組織部的業(yè)務指導下,以 _ 重要思想為指導,深入貫徹黨的_全會,省委九屆八次,市委七屆十四次以及縣委_全會精神,認真落實市、縣組織工作會議精神,繼續(xù)按照 常規(guī)工作抓扎實,重點工作見成效,創(chuàng)新工作出亮點,保障工作有實招 的工作思想,扎實推進全鄉(xiāng)各項工作,為實現我鄉(xiāng) 十一五 規(guī)劃開好局、起好步,以實現_鄉(xiāng)經濟社會發(fā)展的歷史性跨越,建設和諧_鄉(xiāng),提供堅強的組織保證和人才支持?,F將我鄉(xiāng)20_年度村干部工作總結如下:

一、培訓基本情況

全鄉(xiāng)現轄八村級辦事處(將原有的17個行政村和1個居民委員會合并而來),共有支村兩委干部43人,平均年齡36歲,初中及初中以下文化程度的占干部總數的70%。截至目前共組織村干部外出培訓考察共8期,32人,現有村級干部總數的74%,每期外出培訓都在一周以上。除此之外,還舉辦了兩學期的農村黨員干部現代遠程教育中專班學習,每期學員都是有28名,其中現任村級干部22人,每期都開設了6門課,每個學科的學習都在80學時以上,中專學習中開設的課程都是當我鄉(xiāng)農村經濟發(fā)展有關的課程,如:《農村富余勞動辦轉移技能職業(yè)教育》、《鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)管理及實用技能基礎》、《現代養(yǎng)殖實用技術》《無公害蔬菜栽培技術》等。加上中專班的學習培訓,我鄉(xiāng)現有村級干部在20_年度中參訓率達100%,培訓內容主是農村基層組織建設、社會主義新農村建設、農業(yè)農村產業(yè)結構調整、農村經濟社會發(fā)展、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)管理、養(yǎng)殖實用技、無公害蔬菜栽培技術等。

二、村級干部培訓工作目前存在的問題

對于村干部培訓,我鄉(xiāng)目前主要存在的問題有:一經費投入不足,村干部教育培訓工作開展難。由于經濟比較困難,財政開支的重點首先是保工資、保運轉,難以投入更多的經費用于村干部人才資源的開發(fā)。二是沒有規(guī)范的培訓基地,村干部教育培訓工作難以大規(guī)模地、系統(tǒng)性地開展。三是部分村干部年齡偏大,他們的知識結構老化,觀念落后,創(chuàng)新能力不強,能以適應新形勢發(fā)展的需要。

三、村級干部培訓工作下步打算

今后的工作中我將進一步解放思想,樹立科學的村級干部培訓觀,增強做好村級干部培訓工作的緊迫感。要發(fā)展,尤其是我們農村,村級干部是關鍵,要從提高他們的認識入手,進一步解放思想,以高度的政治責任感和歷史使命感,把村級干部培訓工作作為一項重大而緊迫的任務,擺在各項工作的突出位臵,抓緊抓好。

進一步完善村干部培訓工作配套政策,營造良好的政策環(huán)境。深入貫徹落實和全縣人才工作會議精神,認真修善好我鄉(xiāng)村級干部隊伍建設規(guī)劃,在村級干部培養(yǎng)、引進、使用、獎勵專項資金管理等方面制定一些配套政策,充分發(fā)揮政策的激勵和導向作用,為村級干部成長和工作營造良好的政策環(huán)境。一是要營造良好的工作環(huán)境。采取切實有效的措施,努力改善其工作條件。

二是要營造良好的學習環(huán)境。努力為各位村級干部創(chuàng)造學習培訓和進修提高的機會。

三是要營造良好的人際環(huán)境。加強與各位村級干部的溝通,增進理解,形成相互信任、彼此尊重、和諧融洽的人際關系,為村級干部做好各方面的服務。

進一步提升村級干部培訓工作思路,落實好村級干部培訓工作要點,結合我鄉(xiāng)經濟發(fā)展實際,創(chuàng)新方法,銳意進取,引進、培養(yǎng)、盤活并舉,努力使通過開展村干部培訓工作提高村級干部對我鄉(xiāng)經濟建設和社會發(fā)展貢獻率。

2022年村干部綜合素質能力提升培訓班學習心得體會7

參加 國培計劃(20xx) 湖北農村中小學教師遠程培訓已有三個多月了,基礎知識內容已基本學完,現將近期學習情況xx如下:

首先,我要感謝 百年樹人 xx的學習的平臺,感謝祝智庭、沈書生、顧小清、李嵬、張攀峰、王博明等xx教授的xx講解,感謝 五人行 學習小組的啟示,感謝學友和同事們的給力。

雖說是初級培訓,但對于我來說,的確稱得上是收獲頗豐:受 五人行 學習小組的啟示,我校成立了 四人行 學習小組,王單方、王桂芳、馮玉梅,他們三人是長期帶信息技術課程的,有豐富的實踐經驗,我在他們的幫助下,取得了很大的進步,再加上 百年樹人 這個學習的平臺,我的政治教學不說 如虎添翼 ,也不說 馬到成功 ,最起碼是 學有所獲,學以致用 了。主要收獲有以下幾個方面:


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