江西德興墻體廣告 “在園區(qū)建立員工幫扶作業(yè)站和勞動(dòng)爭議調(diào)停室；聘任法律求助律師、薪酬團(tuán)體洽談指導(dǎo)師和健康工程師進(jìn)駐園區(qū)……”近來，
江西省
德興市總工會(huì)向園區(qū)工會(huì)開出清單，協(xié)助完善員工維權(quán)幫扶體系，提升履職能力，并明確年末前全部實(shí)現(xiàn)。
“園區(qū)內(nèi)
公司多，員工多，是引起社會(huì)矛盾糾紛的易發(fā)、多發(fā)地。而園區(qū)工會(huì)維權(quán)力量薄弱，在人力、物力和作業(yè)機(jī)制等方面對比缺乏，完結(jié)清單內(nèi)容將有用提升園區(qū)工會(huì)的維權(quán)水平緩履職能力。”
德興市人大常委會(huì)副主任、市總工會(huì)主席程衍三說。
據(jù)了解，本年4月，
德興市總以省總展開的工會(huì)干部“進(jìn)園區(qū)、強(qiáng)底層、惠員工、促發(fā)展”舉動(dòng)為契機(jī)，對園區(qū)工會(huì)員工維權(quán)幫扶資金的運(yùn)用辦理和預(yù)決算辦理等方 面進(jìn)行了規(guī)范。協(xié)助園區(qū)工會(huì)先后建立起法律求助作業(yè)操作流程、員工請求法律求助程序及運(yùn)用工會(huì)龍卡發(fā)放幫扶資金、“兩節(jié)”送溫暖資金運(yùn)用辦理陳述和請求補(bǔ) 助等制度，幫扶資金分配得到合理安排，保證了資金運(yùn)用安全。
為了能讓園區(qū)工會(huì)“活起來、轉(zhuǎn)起來”，
德興市總將工業(yè)園區(qū)地稅代征工會(huì)經(jīng)費(fèi)作為要點(diǎn)和增長點(diǎn)，爭奪園區(qū)管委會(huì)和地稅部分支持。常常深化到園區(qū)
公司，加大對 依法交納工會(huì)經(jīng)費(fèi)的宣揚(yáng)力度，通過和地稅部分共同上門溝通、約談、催繳，進(jìn)步工會(huì)經(jīng)費(fèi)的收繳率。此外，市總下?lián)芙o園區(qū)工會(huì)的作業(yè)經(jīng)費(fèi)，為園區(qū)工會(huì)作業(yè)供給 支持和保障。
