安徽銅陵墻體廣告 2015年，在
銅陵市委政法委的鼎力推進(jìn)下，
銅陵市積極構(gòu)建“綜治牽頭、
公安主抓、司法指導(dǎo)、多元參與、財(cái)政保證”的“警民聯(lián)調(diào)”工作形式，經(jīng)過(guò)公 開(kāi)應(yīng)考，全市錄取了22名專職調(diào)解員，完成人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解“三調(diào)”聯(lián)動(dòng)，做到“糾葛不出調(diào)解室，矛盾不交上一級(jí)”。
據(jù)理解，楊家山派出所“警民聯(lián)調(diào)室”成立以來(lái)，強(qiáng)化隊(duì)伍建立，配齊配足硬件設(shè)備。由所長(zhǎng)兼任人民調(diào)解委員會(huì)主任，1名副所長(zhǎng)詳細(xì)分管調(diào)解室工作，1 名民警擔(dān)任調(diào)解室日常工作，2名專職調(diào)解員配合民警做好調(diào)解工作。同時(shí)約請(qǐng)2名法律參謀和1名市人大代表對(duì)調(diào)解工作提供法律保證和日常監(jiān)視，構(gòu)成優(yōu)勢(shì)互 補(bǔ)，調(diào)解才能和程度不時(shí)提升。在警民聯(lián)調(diào)工作中，我所調(diào)解室堅(jiān)持“把積怨請(qǐng)進(jìn)來(lái)，把調(diào)和帶進(jìn)來(lái)”的工作理念，想方設(shè)法將矛盾消弭在萌芽狀態(tài)。楊家山派出所 依據(jù)
安徽省出臺(tái)《關(guān)于樹立“警民聯(lián)調(diào)”工作機(jī)制的意見(jiàn)》，探究出了“三個(gè)一”調(diào)解法。即“一杯熱茶”、“一個(gè)案例”和“一張笑臉”，民警和調(diào)解員將雙方當(dāng) 事人請(qǐng)進(jìn)聯(lián)調(diào)室后會(huì)為雙方遞上一杯熱茶，表達(dá)調(diào)解員的工作態(tài)度，傳送出處理問(wèn)題的自信心、真心、誠(chéng)心和熱心，在調(diào)解中民警提早準(zhǔn)備好案例交叉整個(gè)調(diào)解過(guò)程 中，讓案例說(shuō)法、論情、論理，最終到達(dá)化解雙方矛盾的目的，在整個(gè)調(diào)解的過(guò)程中民警和調(diào)解員一直堅(jiān)持一張笑臉，拉近間隔，渲染調(diào)和的氛圍，以促進(jìn)矛盾糾葛 的圓滿處理。
記者理解到，在派出所日常接處警理論中，近70%的警情因糾葛惹起，糾葛的品種繁多，如鄰里、家庭、買賣、醫(yī)患等矛盾，牽涉了大量警力，許多糾葛處 理不好極易引發(fā)群體性事情及惡性案件。自2015年12月1日警民聯(lián)調(diào)機(jī)制運(yùn)轉(zhuǎn)以來(lái)，
銅陵市
公安局楊家山派出所聯(lián)調(diào)室調(diào)解各類矛盾糾葛400余起，調(diào)解成 功率達(dá)100%。經(jīng)過(guò)人民調(diào)解工作，從源頭上、基本上預(yù)防化解了一大批較復(fù)雜、難處置、易激化的矛盾糾葛，不只有力維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定、促進(jìn)了公平正義，而且 有效解放了
公安基層一線警力，助推了警力無(wú)增長(zhǎng)改善，完成了
大眾認(rèn)可稱心和
公安減負(fù)增效的“雙贏”。
