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實(shí)施長三角區(qū)域一體化發(fā)展戰(zhàn)略，是新時(shí)代黨中央做出的重大決策部署和重大戰(zhàn)略舉措。人才作為第一資源，是推動(dòng)長三角一體化協(xié)同發(fā)展的關(guān)鍵。在長三角一體化發(fā)展戰(zhàn)略實(shí)施三周年之際，市委市政府決定啟動(dòng)建設(shè)長三角一體化產(chǎn)業(yè)發(fā)展基地，這一重磅舉措，引起社會(huì)各界高度關(guān)注。記者采訪了相關(guān)部門負(fù)責(zé)人，就人才招引方面進(jìn)行深入解讀。

市委組織部分管負(fù)責(zé)同志、市黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育中心主任倪一華說，抓人才就是抓發(fā)展，興人才就是興鹽城。市第八次黨代會(huì)和長三角一體化產(chǎn)業(yè)發(fā)展基地建設(shè)動(dòng)員大會(huì)，提出要?jiǎng)?chuàng)新長三角一體化融合發(fā)展思路，從單方面的“融入”向雙向間的“融合”轉(zhuǎn)變，這為在融合長三角一體化進(jìn)程中做好人才工作指明了方向，明確了路徑。

倪一華表示，人才工作要實(shí)現(xiàn)在長三角中心區(qū)城市中的進(jìn)位爭先，從“單向融入”到“雙向融合”，人才部門首先要在理念上及時(shí)轉(zhuǎn)變，充分解放思想，樹立“人才創(chuàng)新一張網(wǎng)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展一盤棋”發(fā)展路徑，更大力度、更深層次投身長三角一體化進(jìn)程。其次，要強(qiáng)化與長三角先進(jìn)地區(qū)的交流合作，學(xué)習(xí)借鑒各地人才政策，優(yōu)化提升我市現(xiàn)有人才政策，形成比較優(yōu)勢，實(shí)現(xiàn)人才效益最大化。同時(shí)，要加快推進(jìn)人才鏈、產(chǎn)業(yè)鏈、創(chuàng)新鏈有機(jī)融合，主動(dòng)對接長三角地區(qū)高校院所，實(shí)現(xiàn)平臺(tái)載體互助共享；加大人才載體平臺(tái)和人才公寓建設(shè)力度，不斷厚實(shí)園區(qū)和企業(yè)平臺(tái)的人才承載力，打造近悅遠(yuǎn)來的人才生態(tài)，讓各類人才在鹽城有歸屬感、成就感和幸福感。

市人社局局長吳啟飛表示，推進(jìn)長三角一體化產(chǎn)業(yè)發(fā)展基地建設(shè)，人社部門將用好人才政策杠桿，搭建才盡其用舞臺(tái)，優(yōu)化愛才重才生態(tài)，爭當(dāng)長三角一體化人才服務(wù)主力軍。一是釋放“黃海明珠”人才政策新效應(yīng)。繪制長三角人才分布地圖，開展“小規(guī)模、多頻次、精準(zhǔn)化”人才招聘，實(shí)施萬千學(xué)子“聚鹽行動(dòng)”、駐鹽高校學(xué)子“留鹽行動(dòng)”，組織長三角地區(qū)高校就業(yè)處長鹽城行、“高校學(xué)子進(jìn)園區(qū)、進(jìn)名企”“鹽城名企進(jìn)名?！钡然顒?dòng)，以一站式、一網(wǎng)式、一線式的人才服務(wù)，有效提升招引高素質(zhì)大學(xué)生來鹽留鹽率。二是打造人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)新高地。緊扣“接軌上海、輻射沿海、服務(wù)長三角”定位，努力構(gòu)建人才招聘、人事代理、勞務(wù)派遣、服務(wù)外包、管理咨詢以及獵頭服務(wù)等人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)體系，搭建服務(wù)長三角一體化產(chǎn)業(yè)發(fā)展基地建設(shè)的專業(yè)化、精準(zhǔn)化、特色化人力資源“配套基地”。三是打造職業(yè)技能提升新品牌。以江蘇省鹽城技師學(xué)院爭創(chuàng)全國技工教育具有突出影響力的“領(lǐng)軍型”技師學(xué)院為引領(lǐng)，緊扣“競賽奪金、工匠培育”兩個(gè)重點(diǎn)，突出以賽促訓(xùn)、以賽促評，鍛造壯大全市高技能人才隊(duì)伍，著力打造長三角地區(qū)一流人才的匯聚之地、培養(yǎng)之地和價(jià)值實(shí)現(xiàn)之地。 

市科技局局長韋向東說，推進(jìn)長三角一體化產(chǎn)業(yè)發(fā)展基地建設(shè)，科技創(chuàng)新理應(yīng)充當(dāng)先行者。全市科技部門將用好長三角一體化發(fā)展機(jī)遇，加強(qiáng)和以上海為龍頭的長三角城市群的全面合作，打造長三角北翼最佳創(chuàng)新轉(zhuǎn)化空間。要扎實(shí)推進(jìn)離岸孵化。探索“本地+離岸研發(fā)”“域外創(chuàng)造+鹽城制造”合作模式，將剛性政策與柔性服務(wù)相結(jié)合，將特定物理空間孵化與虛擬空間孵化相結(jié)合。要扎實(shí)開展產(chǎn)學(xué)研合作。常態(tài)化開展產(chǎn)學(xué)研活動(dòng)，聚焦國內(nèi)外創(chuàng)新資源富集地區(qū)，深耕長三角，對接大灣區(qū)，組織開展形式多樣的產(chǎn)學(xué)研對接交流活動(dòng)。要扎實(shí)抓好重大平臺(tái)載體布局。指導(dǎo)企業(yè)創(chuàng)建省企業(yè)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室，全力推進(jìn)重大科技創(chuàng)新平臺(tái)建設(shè)，積極爭創(chuàng)國家和省級(jí)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新中心、技術(shù)創(chuàng)新中心和制造業(yè)創(chuàng)新中心。要積極引進(jìn)高層次人才。積極對接爭取院士特別是新入選兩院院士資源，力爭每個(gè)縣（市、區(qū)）都建成1家院士工作站。聚焦新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求，吸引長三角高端科技人才，實(shí)現(xiàn)省級(jí)以上園區(qū)新型研發(fā)機(jī)構(gòu)全覆蓋。