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據(jù)了解,今年我國經(jīng)濟(jì)經(jīng)歷了一季度GDP增長速度降低6.8%、二季度同比增速3.2%,到三季度完成4.9%上漲幅度的 V 字反跳全過程。此外,來源于前程無憂的數(shù)據(jù)信息顯示信息,在我國的學(xué)生就業(yè)競爭力指數(shù)從第一季度的1.43早已回暖至第三季度的1.89,基礎(chǔ)修復(fù)至同期相比水準(zhǔn)。
我國本年度最佳雇主 是一項找尋和評比最佳雇主的調(diào)研主題活動,由我國領(lǐng)跑的職業(yè)生涯發(fā)展服務(wù)平臺前程無憂協(xié)同北大社會調(diào)研研究所于二零零五年相互進(jìn)行,致力于以單獨(dú)客觀性的觀點(diǎn),根據(jù)技術(shù)專業(yè)科學(xué)研究的調(diào)研和評比,發(fā)覺企業(yè)經(jīng)營管理和人力資源資源優(yōu)化配置的行業(yè)趨勢,洞悉應(yīng)聘者的要求轉(zhuǎn)變,為公司制訂雇主品牌發(fā)展戰(zhàn)略給出的數(shù)據(jù)適用。
2020年的最佳雇主競選公司遠(yuǎn)超預(yù)估,增漲17%做到58658家,再創(chuàng)佳績,得獎公司中有44.8%在經(jīng)營狀況上趁勢上升,這一占比是一般公司的3倍,換句話說這類公司得到 超額收益的工作能力更強(qiáng)。 共克時艱 變成2020年公司文化中的關(guān)鍵字,46%初入職場人到危機(jī)中感受到下崗?fù)f(xié),六成職工因 平穩(wěn) 留任,而最佳雇主得獎公司中80%的職工也沒有焦慮情緒,她們廣泛認(rèn)為工作中更有意義,工作中不斷得到 責(zé)任感的鼓勵。
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