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國企退休職工轉(zhuǎn)交街道社區(qū)或小區(qū)推行社會性管理方面，是全方位落實黨的十九大精神實質(zhì)的關(guān)鍵內(nèi)容，是全方位推進(jìn)國企改革創(chuàng)新，加速脫離國企辦社會發(fā)展職責(zé)和處理歷史時間遺留的重要舉措，是創(chuàng)建成本費有效分?jǐn)傮w制，為國企造就公正參加市場需求標(biāo)準(zhǔn)的相應(yīng)措施，是確保退休職工法律規(guī)定利益，保證 國企退休職工共享資源全方位完工全面小康社會新成效的重要途徑。

今年4月，中辦、國務(wù)院辦公廳下達(dá)了《中共中央辦公廳 國務(wù)院辦公廳印發(fā) 關(guān)于國有企業(yè)退休人員社會化管理的指導(dǎo)意見 的通知》。今年十二月，云南頒布了《云南省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)云南省國有企業(yè)退休人員社會化管理工作方案的通知》。

昆明重視，立即創(chuàng)立了以政府部門上級領(lǐng)導(dǎo)任組長的脫離國企辦社會發(fā)展職責(zé)工作中領(lǐng)導(dǎo)組，統(tǒng)籌謀劃，保證 各項任務(wù)有機化學(xué)對接、落在細(xì)處。依據(jù)之上中間、云南指示精神和相關(guān)會議要求，融合昆明具體，今年6月底頒布了《昆明市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)昆明市國有企業(yè)退休人員社會化管理工作實施方案的通知》，確立了工作規(guī)劃，開展了每日任務(wù)分配，倒排了時間進(jìn)度。

10月底頒布了《昆明市國有企業(yè)退休人員社會化管理實施辦法》，進(jìn)一步確立了應(yīng)用領(lǐng)域、工作崗位職責(zé)、工作人員組織、經(jīng)費保障、場地確保、轉(zhuǎn)交程序流程、服務(wù)項目與管理方法、信息化管理等層面的主要內(nèi)容。

昆明還舉辦了脫離國企辦社會發(fā)展職責(zé)和處理歷史時間遺留暨全省國企退休職工社會性管理方面鼓勵及業(yè)務(wù)培訓(xùn)會，詳細(xì)分析了當(dāng)今昆明推動脫離國企辦社會發(fā)展職責(zé)和處理歷史時間遺留工作上存在的問題，確立了下一步工作的關(guān)鍵和目標(biāo)任務(wù)。

培訓(xùn)會議就昆明工作中實施意見開展了現(xiàn)行政策宣傳教育和講解；就具體工作上涉及到的國企退休職工社會性管理方法轉(zhuǎn)交步驟、檔案資料轉(zhuǎn)交步驟、綜合外花費和資產(chǎn)劃轉(zhuǎn)等單位現(xiàn)行政策、工作內(nèi)容開展了解釋說明；就昆明國企退休職工社會性數(shù)據(jù)采集智能管理系統(tǒng)開展了運用學(xué)習(xí)培訓(xùn)。

會議后立即創(chuàng)建了昆明國企退休職工社會性管理方法暨市國資委領(lǐng)導(dǎo)干部及部室掛勾聯(lián)絡(luò)服務(wù)項目縣（市）區(qū)市人民政府規(guī)章制度。10月走訪調(diào)查調(diào)查了一部分縣（市）區(qū)市人民政府，另外為合理促進(jìn)昆明國企退休職工社會性管理方面，機構(gòu)了相關(guān)工作部門、縣（市）區(qū)市人民政府及其國企舉辦工作中調(diào)度會，進(jìn)行了示范點轉(zhuǎn)交工作中。

9月29日，舉辦了全省脫離國企辦社會發(fā)展職責(zé)和處理歷史時間遺留暨昆明國企退休職工社會性管理方面調(diào)度會，傳遞了我國、云南相關(guān)會議精神，融洽解決了工作中推動全過程中存有的一部分難題和艱難，對下一階段工作中開展了部署安排。

觀看學(xué)習(xí)培訓(xùn)大會上，市脫離國企辦社會發(fā)展職責(zé)工作中領(lǐng)導(dǎo)組副處長、市國資委主任陳春注重，縣（市）區(qū)市人民政府，各開發(fā)設(shè)計（休閑度假）區(qū)域進(jìn)一步健全工作方案，積極主動激發(fā)多方能量，創(chuàng)立工作專班，標(biāo)準(zhǔn)健全相關(guān)服務(wù)項目事宜和工作內(nèi)容，精減轉(zhuǎn)交階段和辦理手續(xù)，完善工作方案，進(jìn)一步明確責(zé)任、協(xié)作相互配合、積極主動意見反饋，盡量重視輿論引導(dǎo)，積極搞好政治思想工作中，應(yīng)用容易認(rèn)可的各種各樣方法，認(rèn)真細(xì)致地宣傳策劃和表述好政策方針對策，做深做細(xì)做實政治思想工作中，保證 2020年昆明國企退休職工社會性管理方面獲得研究成果，完成轉(zhuǎn)交后國企退休職工的 信任感、幸福感、滿足感 。

昆明國企退休職工社會性管理方法轉(zhuǎn)交以堅持不懈統(tǒng)籌兼顧、堅持不懈所在地轉(zhuǎn)交、堅持不懈總體轉(zhuǎn)交、堅持不懈以民為本為標(biāo)準(zhǔn)，涉及到社會性確保管理服務(wù)對接、國企退居二線共產(chǎn)黨員對接、國企退休職工檔案資料對接、提高小區(qū)國企退休職工管理方法服務(wù)保證水準(zhǔn)等工作中。