因工作中必須，經(jīng)準(zhǔn)許，
化州市自然資源局授權(quán)委托
茂名市廣惠人力資源管理有限責(zé)任
公司向社會發(fā)展公開招聘工作員共15名。計劃方案以下：
一、招聘崗位及總數(shù)
各職位工作員共15名，崗位實(shí)際規(guī)定見附注1。
二、薪資工資待遇
每人每天4.兩萬元包干制，月工資為3500元(含五險一金以內(nèi))。
三、報名條件
（一）報名工作人員理應(yīng)具有下列基礎(chǔ)標(biāo)準(zhǔn)
1、具備中華共和國國藉，擁戴中國憲法。
2、遵規(guī)守紀(jì)、誠信友善、品格高尚、責(zé)任心強(qiáng)、無違法亂紀(jì)個人行為。
3、年紀(jì)：法定年齡18歲，35周歲下列（1984年六月份以后出世）。
4、性別：男人女人不限。
5、文憑規(guī)定:綜合管理類崗位要求專科大學(xué)本科以上學(xué)歷。外勤人員服務(wù)項(xiàng)目類職位：中學(xué)本科以上學(xué)歷。
6、具備一切正常做好本職工作的人體標(biāo)準(zhǔn)和合乎崗位要求的專業(yè)能力，在其中綜合性管理工作應(yīng)了解電子計算機(jī)操作過程，有一定的文本文檔解決和文本撰寫工作能力。
7、法律法規(guī)、政策法規(guī)要求的別的標(biāo)準(zhǔn)。
（二）以下工作人員不可報名
1.曾因違法犯罪受到刑事處分的。
2.曾被開除公職的。
3.受政紀(jì)、政紀(jì)處分，處分期付款沒滿的。
4.涉嫌違法亂紀(jì)，已經(jīng)接受審查的。
5.別的不符報名資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)的。
四、招騁程序流程
（一）報考
1.報考時間：今年 6月 28日至30日（早上9:00-11:30，中午3:00-5:30）。
2.報考地址：
化州市南岸長樂路9號
茂名市廣惠人力資源管理有限責(zé)任
公司。
3.需出示原材料：
(1)《報名表》（在網(wǎng)上免費(fèi)下載或報考當(dāng)場領(lǐng)到）。
(2)合理的身份證件。
(3)相對的畢業(yè)證書等學(xué)歷證書。
(4)職位表規(guī)定的駕照等別的資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)需要的有效證件。
之上材料均需出示正本和影印件，影印件按（1）至（4）先后排列訂裝提供給工作員。
4.常見問題
學(xué)生須誠實(shí)守信報考、誠信考試。凡出示不符報名條件材料或虛報報名原材料的，一經(jīng)查證，即撤銷報名及聘請資質(zhì)。對仿冒、偽造相關(guān)有效證件、原材料、信息內(nèi)容，騙領(lǐng)考試資質(zhì)的，將按相關(guān)要求給予解決。涉刑的，移交司法部門解決。請學(xué)生用心填好私人信息，在要求時間內(nèi)，因?qū)W生填好的報名登記表有疏漏，造成 申報信息內(nèi)容不符報考條件的，撤銷報考資質(zhì)，從而導(dǎo)致的一切不良影響由學(xué)生擔(dān)負(fù)。
（二）考試
綜合管理類職位采用筆試題目和招聘面試緊密結(jié)合的方法。外勤人員服務(wù)項(xiàng)目類職位采用、實(shí)際操作、招聘面試方法緊密結(jié)合開展。
1.筆試題目
（1）領(lǐng)到準(zhǔn)考證打印
請根據(jù)資質(zhì)審批的學(xué)生緊密注意電話及微信通知，筆試題目時間、地址和相關(guān)事宜見準(zhǔn)考證打印。不按照規(guī)定時間報名參加筆試題目或帶上有效證件參差不齊的，視作全自動舍棄考試資質(zhì)。
（2）筆試題目方法
筆試題目采用閉卷考試方法，考試成績于筆試題目完畢后在
化州市市人民政府網(wǎng)上公示發(fā)布。筆試題目時間、地址另定。
2.實(shí)際操作檢測
外勤人員服務(wù)項(xiàng)目類職位必須當(dāng)場實(shí)際操作考試，關(guān)鍵考評求職者駕車技巧。時間、地址另定。
3.招聘面試
（1）明確入選招聘面試目標(biāo)。依據(jù)筆試題目（實(shí)際操作）考試成績由高到低先后按招聘職位數(shù)1：3占比明確招聘面試目標(biāo)。筆試題目（實(shí)際操作）考試成績及入選招聘面試成員名單在
化州市人民政府網(wǎng)（http://www.huazhou.gov.cn）公示公告。
（2）領(lǐng)到招聘面試通知單。通知單需由自己親身領(lǐng)到，考試報名時間和地址等有關(guān)事宜見準(zhǔn)考證打印。
（3）招聘面試方法。采用結(jié)構(gòu)式面試的方法開展。凡領(lǐng)到招聘面試通知單的學(xué)生都報名參加招聘面試，招聘面試考試成績最高分一百分，成績精準(zhǔn)到小數(shù)位后2位。
招聘面試考試成績達(dá)標(biāo)線為60分，不過關(guān)的不納入常規(guī)體檢目標(biāo)。
（三）考試總分
綜合管理類職位總分=考試分?jǐn)?shù) * 0.5 招聘面試考試成績 * 0.5 。
外勤人員服務(wù)項(xiàng)目類職位總分=實(shí)際操作檢測考試成績* 0.5 招聘面試考試成績* 0.5 。
考試總分及入選常規(guī)體檢成員名單在
化州人民政府網(wǎng)發(fā)布。
（四）常規(guī)體檢
1.明確常規(guī)體檢目標(biāo)。按職位考試總分由高到低的次序，等額本息明確常規(guī)體檢目標(biāo)。體檢工作參考《
廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》等要求實(shí)行。不按照規(guī)定時間、地址和規(guī)定報名參加常規(guī)體檢的，看作全自動舍棄解決。
（五）調(diào)查
常規(guī)體檢達(dá)標(biāo)工作人員明確為調(diào)查目標(biāo)，參考《
廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》開展調(diào)查。調(diào)查內(nèi)容關(guān)鍵包含求職者的思想政治、品德修養(yǎng)、專業(yè)能力、學(xué)習(xí)培訓(xùn)和工作業(yè)績、計劃生育政策狀況、遵規(guī)守紀(jì)等層面的狀況。出示
公安機(jī)關(guān)出示的無犯罪記錄證實(shí)。
（六）公示公告與聘請
常規(guī)體檢和調(diào)查達(dá)標(biāo)的學(xué)生明確為擬聘請目標(biāo)，在
化州市市人民政府網(wǎng)址（http://www.huazhou.gov.cn/）開展公示公告，公告期為五個工作日內(nèi)。
經(jīng)公示公告后情況屬實(shí)的，按相關(guān)要求申請辦理聘請辦理手續(xù)。
報名工作人員一經(jīng)錄取，務(wù)必準(zhǔn)時到企業(yè)工作中，實(shí)習(xí)期2個月，實(shí)習(xí)期滿考評不過關(guān)的，撤銷聘請資質(zhì)。實(shí)習(xí)期滿經(jīng)考評達(dá)標(biāo)的，與勞務(wù)派遣
公司簽署勞動合同書，推行勞動派遣管理方法。第一次聘請限期為一年，聘請限期期滿后，依據(jù)具體工作中必須以及工作業(yè)績，明確是不是繼簽聘任合同，繼簽限期另行規(guī)定。
（七）遞補(bǔ)聘請
1.若因?qū)W生常規(guī)體檢、調(diào)查不過關(guān)，同意舍棄或在公示公告中發(fā)覺危害聘請難題而造成 擬聘職位出現(xiàn)缺口的，可按招聘職位考試分?jǐn)?shù)由高到低先后遞補(bǔ)常規(guī)體檢或調(diào)查候選人。
2.此次考試分?jǐn)?shù)一年內(nèi)合理，擔(dān)任工作人員在一年內(nèi)徑彼此商議終止合同或離職造成的缺口職位，
化州市自然資源局能夠 依照考試總分，從全部未被聘請的學(xué)生之中，由高到低先后填補(bǔ)工作人員。
五、別的事宜
（一）考生報名前需用心閱讀文章本公示。
（二）此次招騁不扣除一切報名費(fèi)用，不舉行都不授權(quán)委托一切組織舉行考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，不特定一切參照教材和材料。
（三）準(zhǔn)考證打?。ㄍㄖ獑危┦菍W(xué)生報名參加招聘考試各階段的關(guān)鍵有效證件，請妥當(dāng)存放，不可丟失。學(xué)生報名參加筆試題目、招聘面試、常規(guī)體檢時，務(wù)必另外帶上相對通知單和身份證件；有效證件參差不齊或有效證件與報名登記表不一致的，不可報名參加。
（四）本公示由
化州市自然資源局（0668-7316603）承擔(dān)表述，未盡事宜，按相關(guān)要求實(shí)行。
六、聯(lián)系方式
招錄協(xié)辦企業(yè)：
茂名市廣惠人力資源管理有限責(zé)任
公司 電話：0668-7331398，19820141718龐小妹
配件：1、 職位表.xls
2、 申請表.docx
招騁工作員職位表
