亚洲日韩精品成人AV观看_亚洲av无码专区手机在线观看_少妇尤物视频在线观看_亚洲午夜成人精品一区在线观看_国产精品亚洲А∨无码播放不卡

85.3%的企業(yè)家覺得創(chuàng)新對企業(yè)生計和開展起了用途；高技術(shù)生產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新活躍度到達(dá)83.6%，成為創(chuàng)新非?；钴S的平臺……12月9日，省統(tǒng)計局公布的觀察匯報表現(xiàn)，西安創(chuàng)新環(huán)境加倍優(yōu)化，企業(yè)創(chuàng)新活躍度進(jìn)一步晉升，而短缺人才或人才流失是當(dāng)前創(chuàng)新驅(qū)動的非常大攔阻。西安創(chuàng)新環(huán)境更加優(yōu)化 企業(yè)創(chuàng)新活躍度再提升

　　西安創(chuàng)新環(huán)境加倍優(yōu)化

　　企業(yè)家對創(chuàng)新用途的認(rèn)可度較高

　　近年來，國度全面創(chuàng)新蛻變實驗區(qū)、國度自立創(chuàng)新樹模區(qū)兩個“國字號”蛻變同時在西安推動。2016年，國務(wù)院批復(fù)《西安市體系推動全面創(chuàng)新蛻變實驗計劃》，授權(quán)西安在兼顧科技資源蛻變等17個方面進(jìn)行先行先試，西安的創(chuàng)新環(huán)境正在接續(xù)優(yōu)化。

　　本次觀察共有4944位企業(yè)家填寫了觀察問卷。85.3%的企業(yè)家覺得創(chuàng)新對企業(yè)生計和開展起了用途，此中28.8%的企業(yè)家覺得起到了緊張用途，56.5%的企業(yè)家覺得起到了必然用途。此中，構(gòu)造創(chuàng)新對企業(yè)影響非常大。構(gòu)造創(chuàng)新可以進(jìn)步工作人員的踴躍性，優(yōu)化流程，削減老本，改進(jìn)或進(jìn)步企業(yè)的構(gòu)造績效，實現(xiàn)利潤增進(jìn)。在勝利實現(xiàn)創(chuàng)新的企業(yè)中，有35%的企業(yè)家覺得構(gòu)造創(chuàng)新對企業(yè)的影響非常大，27.8%的企業(yè)家覺得產(chǎn)品創(chuàng)新對企業(yè)的影響非常大，22.3%的企業(yè)家覺得營銷創(chuàng)新對企業(yè)的影響非常大，14.1%的企業(yè)家覺得工藝創(chuàng)新對企業(yè)的影響非常大。西安創(chuàng)新環(huán)境更加優(yōu)化 企業(yè)創(chuàng)新活躍度再提升

　　新興平臺創(chuàng)新活力非常強

　　高技術(shù)生產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新活躍度到達(dá)83.6%

　　創(chuàng)新活躍度是開展創(chuàng)新活動企業(yè)數(shù)目占一切觀察企業(yè)總數(shù)的比重，是反映企業(yè)創(chuàng)新環(huán)境的緊張指標(biāo)。西安創(chuàng)新環(huán)境更加優(yōu)化 企業(yè)創(chuàng)新活躍度再提升

　　這次觀察，從行業(yè)看，工業(yè)企業(yè)創(chuàng)新活躍度非常高。工業(yè)創(chuàng)新活躍度為61.0%，比上年進(jìn)步0.6個百分點，分別高于設(shè)備業(yè)和服無業(yè)24.5個和19.5個百分點，此中生產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新活躍度61.8%，高于工業(yè)平衡0.8個百分點，高技術(shù)生產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新活躍度到達(dá)83.6%，高于生產(chǎn)業(yè)平衡21.8個百分點。

　　大中型企業(yè)是創(chuàng)新的中堅氣力。觀察后果表現(xiàn)，大中型企業(yè)因為創(chuàng)新條件、創(chuàng)新底子等優(yōu)于小微企業(yè)，創(chuàng)新活躍度明顯高于小微企業(yè)。此中大型企業(yè)創(chuàng)新活躍度到達(dá)69.6%，分別高于中型企業(yè)、小型企業(yè)、微型企業(yè)18.7個、24.8個、41.9個百分點。

　　從掛號注冊范例看，外商投資企業(yè)創(chuàng)新活躍度強。觀察后果表現(xiàn)，外商投資企業(yè)創(chuàng)新活躍度53.3%，高于全市平衡0.7個百分點，高于內(nèi)資企業(yè)7.3個百分點。

　　短缺人才是非常大攔阻

　　常識產(chǎn)權(quán)護衛(wèi)認(rèn)識有待加強西安創(chuàng)新環(huán)境更加優(yōu)化 企業(yè)創(chuàng)新活躍度再提升

　　人才是創(chuàng)新的根基，創(chuàng)新驅(qū)動本色上是人才驅(qū)動，誰擁有一流的創(chuàng)新人才，誰就擁有了科技創(chuàng)新的上風(fēng)和主導(dǎo)權(quán)。企業(yè)家問卷觀察表現(xiàn)，企業(yè)家覺得攔阻創(chuàng)新的成分有：短缺人才或人才流失占比到達(dá)33.4%，其次是創(chuàng)新老本過高，占到20.9%，覺得沒有創(chuàng)新須要和短缺技術(shù)信息等分別占到18%左右。

　　與此同時，常識產(chǎn)權(quán)護衛(wèi)認(rèn)識有待于進(jìn)一步加強。近年來，跟著企業(yè)常識產(chǎn)權(quán)護衛(wèi)認(rèn)識的日漸加強，企業(yè)紛紛采取請求發(fā)現(xiàn)專利、請求適用新型或表面設(shè)計專利、進(jìn)行版權(quán)掛號等方法對創(chuàng)新功效進(jìn)行產(chǎn)權(quán)護衛(wèi)，但片面企業(yè)常識產(chǎn)權(quán)護衛(wèi)認(rèn)識另有待于進(jìn)一步加強。觀察表現(xiàn)，采取了常識產(chǎn)權(quán)護衛(wèi)或關(guān)聯(lián)錯失的企業(yè)占一切企業(yè)的58.2%，比上年回落0.4個百分點。通過對8家企業(yè)的典范觀察表現(xiàn)，企業(yè)用于專利開發(fā)、請求和護衛(wèi)投入較少，企業(yè)對常識產(chǎn)權(quán)政策通曉度和環(huán)境寫意程度較低。維權(quán)認(rèn)識雖強，但還存在專利侵權(quán)取證難、訴訟案件老本高、常識產(chǎn)權(quán)膠葛執(zhí)行難等疑問。西安創(chuàng)新環(huán)境更加優(yōu)化 企業(yè)創(chuàng)新活躍度再提升