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過(guò)去多年，“外面的人才不想來(lái)，本地的人才不肯回”是制約隴南展開(kāi)的因素之一。近年來(lái)，隴南市把人才強(qiáng)市戰(zhàn)略作為展開(kāi)之本，不斷完善方針機(jī)制，活躍引入緊缺人才，激活用好本鄉(xiāng)人才，大力培育現(xiàn)有人才，推進(jìn)各級(jí)各類(lèi)人才在脫貧攻堅(jiān)、生態(tài)文明、工業(yè)培育、電子商務(wù)、金融支撐、旅行開(kāi)發(fā)等重點(diǎn)作業(yè)和重要范疇發(fā)揮效果。到現(xiàn)在，隴南市共引入本科學(xué)歷的急需緊缺專(zhuān)業(yè)人才831人、碩士以上急需緊缺專(zhuān)業(yè)人才392人。

建章立制，營(yíng)造人才杰出展開(kāi)環(huán)境

長(zhǎng)期以來(lái)，因?yàn)樯酱鬁仙?、交通不便，人才總量缺乏、高層次人才匱乏成為制約隴南經(jīng)濟(jì)社會(huì)展開(kāi)的瓶頸之一。

為處理這一問(wèn)題，近年來(lái)，隴南以方針立異帶動(dòng)體系機(jī)制立異，不斷優(yōu)化人才展開(kāi)環(huán)境，打破體系壁壘，掃除身份妨礙，讓人人都有生長(zhǎng)成才、鋒芒畢露的通道，讓各類(lèi)人才都有施展才華的廣闊天地。市里先后擬定出臺(tái)了《隴南市中長(zhǎng)期人才展開(kāi)規(guī)劃(2011—2020)》《隴南市急需緊缺人才引入方法》等一系列方針，為全市人才作業(yè)展開(kāi)指明晰方向。一起，出臺(tái)了領(lǐng)武士才評(píng)選方法、修建了人才公寓、強(qiáng)化畢業(yè)生作業(yè)效勞輔導(dǎo)……一系列鼓勵(lì)保證方針措施，為“能人志士”在隴南施展才華樹(shù)立渠道，免除后顧之慮。

在此基礎(chǔ)上，隴南市繼續(xù)加大人才經(jīng)費(fèi)投入，設(shè)立了人才展開(kāi)專(zhuān)項(xiàng)基金，隴南財(cái)務(wù)保證人才投入經(jīng)費(fèi)由2009年的10萬(wàn)元增加到2016年的1400萬(wàn)元以上。

隴南市還活躍支撐隴南師專(zhuān)成立隴南電子商務(wù)職業(yè)學(xué)院，學(xué)院安身產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合，與很多院校、企業(yè)樹(shù)立協(xié)作關(guān)系，形成了隴南電商人才的培育和活動(dòng)形式。

按需引入，環(huán)繞展開(kāi)難題廣納群賢

近年來(lái)，隴南市采用按需引入、團(tuán)隊(duì)引入、柔性引入的方法，向“高、精、尖、缺”人才拋出橄欖枝，有用緩解了重點(diǎn)范疇的人才窘境。

特別是2012年，面向全國(guó)揭露引入選拔11名副縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，赴蘭州大學(xué)引入了一大批緊缺專(zhuān)業(yè)的碩士研討生，從國(guó)家部委引入2名博士研討生。

針對(duì)隴南特色工業(yè)處在初級(jí)開(kāi)發(fā)階段的實(shí)踐，隴南聘請(qǐng)了國(guó)內(nèi)11名從事核桃、花椒、油橄欖開(kāi)發(fā)研討的聞名學(xué)者為經(jīng)濟(jì)林研討院的高檔技術(shù)顧問(wèn)，輔導(dǎo)技術(shù)人員展開(kāi)科研攻關(guān)，進(jìn)步特色工業(yè)開(kāi)發(fā)水平。

一起，通過(guò)項(xiàng)目協(xié)作、訓(xùn)練輔導(dǎo)、掛職效勞等方法，柔性引入了一大批高層次人才。

——2014年，與蘭州大學(xué)簽訂了戰(zhàn)略協(xié)作協(xié)議書(shū)，樹(shù)立了全方位的協(xié)作關(guān)系；

——2015年，與全國(guó)供銷(xiāo)協(xié)作總社杭州茶葉研討院簽訂了戰(zhàn)略協(xié)作結(jié)構(gòu)協(xié)議；

——2015年，與北京大學(xué)馬克思主義學(xué)院簽訂了共建學(xué)生研習(xí)基地的協(xié)議，樹(shù)立了全方位的協(xié)作關(guān)系；

——2016年，與天津大學(xué)簽訂了戰(zhàn)略協(xié)作協(xié)議書(shū)，樹(shù)立了全方位的協(xié)作關(guān)系。

隴南市還把引入國(guó)外智力作為增強(qiáng)區(qū)域科技力氣的有益彌補(bǔ)和重要途徑，先后引入了一大批災(zāi)禍防治、特色工業(yè)開(kāi)發(fā)方面的高層次專(zhuān)家學(xué)者，為隴南經(jīng)濟(jì)社會(huì)展開(kāi)、特色工業(yè)開(kāi)提問(wèn)癥評(píng)脈。

聚集扶貧，在底層一線訓(xùn)練人才

為更好地發(fā)揮各級(jí)各類(lèi)人才的效果，隴南市堅(jiān)持在一線培育、在一線訓(xùn)練、在一線發(fā)揮效果，在精準(zhǔn)扶貧精準(zhǔn)脫貧主戰(zhàn)場(chǎng)為各類(lèi)人才樹(shù)立干事創(chuàng)業(yè)渠道。

隴南在全市范圍內(nèi)擇優(yōu)遴派了100名企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才，到建檔立卡貧困村擔(dān)任工業(yè)展開(kāi)助理，促進(jìn)企業(yè)人才向一線活動(dòng)傾斜。一起，在各縣(區(qū))農(nóng)牧、林業(yè)、科技等部門(mén)遴派195名科技人才掛職擔(dān)任科技副鄉(xiāng)(鎮(zhèn))長(zhǎng)，完成了科技人才掛職全覆蓋，為科技扶貧供給了有力的人才支撐。

隴南市對(duì)省委遴派的金融副職給渠道，壓擔(dān)子，充分調(diào)動(dòng)他們干事創(chuàng)業(yè)的活躍性，支撐他們活躍爭(zhēng)取資金，大力緩解了精準(zhǔn)扶貧融資難的問(wèn)題。結(jié)合精準(zhǔn)扶貧等中心作業(yè)，遴派千名機(jī)關(guān)干部到貧困村莊作業(yè)，在扶貧方針宣傳、展開(kāi)建檔立卡、擬定脫貧方案、執(zhí)行扶貧項(xiàng)目等方面做了很多作業(yè)。

依托項(xiàng)目，培育本鄉(xiāng)人才

水不激不活，人不激不奮。在培育、開(kāi)發(fā)和使用人才資源時(shí)，隴南市堅(jiān)持全面進(jìn)步人才隊(duì)伍本質(zhì)，真實(shí)做到了解放人才、展開(kāi)人才、用好用活人才。

大力施行“鄉(xiāng)村有用人才致富帶頭人培育方案項(xiàng)目”，在全市選拔了一批鄉(xiāng)村有用人才致富帶頭人，扶持他們展開(kāi)特色工業(yè)，帶動(dòng)貧困大眾脫貧致富，促進(jìn)鄉(xiāng)村經(jīng)濟(jì)展開(kāi)。

大力施行領(lǐng)武士才隊(duì)伍工程，有用調(diào)動(dòng)了領(lǐng)武士才干事創(chuàng)業(yè)、效勞展開(kāi)的活躍性。專(zhuān)家張進(jìn)德主張對(duì)全市400萬(wàn)株核桃樹(shù)展開(kāi)高接換優(yōu)，市委、市政府仔細(xì)研討并采用了其主張，將這一作業(yè)列入十件民生實(shí)事之一，使之成為農(nóng)人增加收入新的增長(zhǎng)點(diǎn)。

活躍施行特色工業(yè)展開(kāi)人才訓(xùn)練項(xiàng)目，堅(jiān)持每年都對(duì)茶葉、核桃、花椒、油橄欖、蘋(píng)果等相關(guān)人才進(jìn)行大規(guī)劃訓(xùn)練，有用提高特色工業(yè)從業(yè)人員的本質(zhì)和技能，促進(jìn)了農(nóng)業(yè)特色工業(yè)展開(kāi)、大眾增收致富。

大力施行醫(yī)療人才訓(xùn)練項(xiàng)目，特別是遴派縣級(jí)以上醫(yī)院主干醫(yī)生赴華西醫(yī)院采用“師承教育”方法展開(kāi)為期半年的進(jìn)修，提高了全市主干醫(yī)生醫(yī)療水平。

厚實(shí)展開(kāi)教育人才訓(xùn)練項(xiàng)目，特別是評(píng)選一大批名教師、名校長(zhǎng)，激發(fā)了教育人才干事創(chuàng)業(yè)的熱情。

依托各種資源，統(tǒng)籌展開(kāi)各級(jí)各類(lèi)人才訓(xùn)練項(xiàng)目，隴南市培育和造就了一支規(guī)劃較大、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、布局合理、本質(zhì)優(yōu)秀、可以習(xí)慣隴南經(jīng)濟(jì)社會(huì)展開(kāi)需要的人才隊(duì)伍，為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會(huì)展開(kāi)供給了強(qiáng)有力的人才和智力支撐。

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