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四川南充墻體廣告  7月17日，全省公立醫(yī)院薪酬制度變革試點工作推動會在南充舉行。省人力資源和社會保障廳副廳長賴榮在會上請求，深刻領(lǐng)會展開變革試點工作的重要意義，結(jié)合實際穩(wěn)步推動變革試點工作。

南充市委常委、市委宣揚部部長何迎曉出席會議并致辭，省中醫(yī)藥管理局副局長楊正春出席會議。

賴榮著重，要凝集一致，深刻領(lǐng)會展開變革試點工作的重要意義。要緊扣主題，結(jié)合實際穩(wěn)步推動變革試點工作，探究優(yōu)化薪酬構(gòu)造、合理斷定公立醫(yī)院薪酬水平、完善公立醫(yī)院內(nèi)部分配方法、健全以公益性為導(dǎo)向的查核評估機制、鼓舞醫(yī)務(wù)人員多渠道取得合法收入、加強監(jiān)督管理。要立異行動，保證變革試點工作執(zhí)行見效。要重視宣揚引導(dǎo)，營建良好氛圍。嚴厲督導(dǎo)考評，層層執(zhí)行責(zé)任。加強理論研究，重視總結(jié)提煉。要增強責(zé)任感和使命感，當(dāng)好變革的促進派和實干家。

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