近日從市人力資源管理效勞中心理解到，今年，我市將堅(jiān)持政策落實(shí)和效勞助推兩手抓，盤(pán)繞貼近勞動(dòng)者就業(yè)創(chuàng)業(yè)需求、貼近全市重點(diǎn)工作抓創(chuàng)新，做好重點(diǎn)范疇重點(diǎn)群體就業(yè)工作。
做好
鄉(xiāng)村貧窮人口就業(yè)精準(zhǔn)扶貧。認(rèn)真做好貧窮人口中有勞動(dòng)才能、有就業(yè)愿望、有培訓(xùn)愿望、有創(chuàng)業(yè)愿望等人口的精準(zhǔn)辨認(rèn)工作，并樹(shù)立幫扶清單，將貧窮家庭具有勞動(dòng)才能且無(wú)業(yè)的人口，歸入失業(yè)注銷(xiāo)的就業(yè)艱難人員范圍，制定幫扶計(jì)劃，依據(jù)幫扶對(duì)象的不同就業(yè)創(chuàng)業(yè)需求因人施策，有針對(duì)性地展開(kāi)轉(zhuǎn)移就業(yè)扶貧、技藝培訓(xùn)扶貧、助推創(chuàng)業(yè)扶貧、公益性崗位扶貧等精準(zhǔn)效勞，抓好
鄉(xiāng)村貧窮人口就業(yè)精準(zhǔn)扶貧。
做好高校畢業(yè)生和就業(yè)艱難人員就業(yè)效勞。以展開(kāi)高校畢業(yè)生就業(yè)效勞月、招聘周活動(dòng)為載體，分離大項(xiàng)目對(duì)高技藝專(zhuān)業(yè)人才需求，以送政策、送培訓(xùn)、送崗位、送效勞為主要內(nèi)容，為高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)提供效勞。統(tǒng)籌思索就業(yè)艱難人員就業(yè)需求，肯定公益性崗位調(diào)整補(bǔ)充方案和崗位設(shè)置方案，公開(kāi)招聘局部就業(yè)艱難人員安頓到公益性崗位就業(yè)。
提升招商引資項(xiàng)目用工效勞。深化展開(kāi)招商引資項(xiàng)目用工“一對(duì)一”專(zhuān)項(xiàng)效勞活動(dòng)，把提升“一對(duì)一”效勞的質(zhì)量和實(shí)效作為重點(diǎn)，進(jìn)一步完善效勞內(nèi)容和項(xiàng)目，深化效勞手腕和方式，完善跟蹤回訪制度，滿(mǎn)足企業(yè)在用工、人才等方面的需求，更好地抓好招商引資項(xiàng)目用工效勞提升工作。
同時(shí)，協(xié)助去產(chǎn)能企業(yè)制定職工安頓計(jì)劃，綜合應(yīng)用失業(yè)保險(xiǎn)，培訓(xùn)、就業(yè)、創(chuàng)業(yè)等政策和效勞手腕，提供針對(duì)性就業(yè)創(chuàng)業(yè)效勞。繼續(xù)對(duì)契合條件的艱難企業(yè)和其他普通企業(yè)，分步施行好企業(yè)穩(wěn)崗補(bǔ)貼申報(bào)發(fā)放工作。
