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江西宜春墻體廣告 據(jù)統(tǒng)計(jì),16天來,招聘會(huì)共發(fā)放宣揚(yáng)材料2萬余份,共有2.4萬余人前來現(xiàn)場(chǎng)求職應(yīng)聘,達(dá)成作業(yè)意向4641人。
招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng),公司愛才如命,不少公司的招聘人員主動(dòng)出擊,廣發(fā)招工簡(jiǎn)章,主動(dòng)問詢出場(chǎng)求職的勞動(dòng)者。除熱心招聘,出場(chǎng)公司分外重視待遇留人、環(huán) 境留人。從薪資看,大多數(shù)公司均為一線江西宜春墻體廣告職工開出了2500-3500元/月左右的薪水,技術(shù)性人才的月薪更是超過了5000元。從福利待遇看,許多公司用 優(yōu)質(zhì)的作業(yè)環(huán)境等軟福利招引求職者,包含采購五險(xiǎn)、供給宿舍、供給作業(yè)餐、組織平時(shí)文體活動(dòng)、送上生日禮物、免費(fèi)體檢、帶薪休假、拓寬培訓(xùn)等。承辦部分貼 心效勞、方針宣揚(yáng)等活動(dòng)廣受青睞,推進(jìn)作業(yè)創(chuàng)業(yè)方針和有關(guān)效勞行動(dòng)進(jìn)一步家喻戶曉,有用營建了作業(yè)創(chuàng)業(yè)的稠密空氣。
時(shí)期,外出務(wù)工多年的趙女士也找到了滿意的作業(yè),“每年像‘留鳥’似的兩地奔走,感到很疲乏,更主要是孩子逐步大了,一向不能陪著他成長(zhǎng),我覺 得對(duì)孩子挺虧欠,在外面即使掙再多錢,也沒在家門口作業(yè)好?!睋?jù)悉,有此類想法的外出務(wù)工人員不少。這些年,宜春經(jīng)濟(jì)快速開展,公司用工需要不斷攀升,人 職工資也水漲船高,外出務(wù)江西宜春墻體廣告工人員“鳳還巢”景象逐步閃現(xiàn)。宜春市作業(yè)部分有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,每年新年時(shí)期,宜春都會(huì)捉住大批外出務(wù)工者返鄉(xiāng)的機(jī)會(huì),全體聯(lián) 動(dòng),建立覆蓋全市的用工求職對(duì)接平臺(tái),留住外出務(wù)工返鄉(xiāng)人才,讓他們能就近、就地作業(yè)。
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