廣西墻體廣告 廣西人社廳、財(cái)政廳近來(lái)聯(lián)合下發(fā)《對(duì)于擴(kuò)展賦閑穩(wěn)妥支撐
公司安穩(wěn)作業(yè)崗位補(bǔ)助規(guī)模有關(guān)疑問(wèn)的告訴》（以下簡(jiǎn)稱《告訴》），對(duì)擴(kuò)展賦閑穩(wěn)妥支撐穩(wěn)崗補(bǔ)助規(guī)模的施行規(guī)模、施行條件、補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)、辦理程序等事項(xiàng)進(jìn)行清晰。
擴(kuò)展賦閑穩(wěn)妥支撐
公司安穩(wěn)作業(yè)崗位補(bǔ)助規(guī)模，是依據(jù)國(guó)務(wù)院《對(duì)于進(jìn)一步做好新形勢(shì)下作業(yè)創(chuàng)業(yè)作業(yè)的定見》（國(guó)發(fā)〔2015〕23號(hào)）請(qǐng)求，將賦閑穩(wěn)妥基金支撐
公司穩(wěn)崗方針施行規(guī)模由吞并重組
公司、化解產(chǎn)能過(guò)剩
公司、篩選落后產(chǎn)能
公司等三類
公司擴(kuò)展到一切契合條件的
公司。
我區(qū)賦閑穩(wěn)妥基金給予安穩(wěn)崗位補(bǔ)助（以下簡(jiǎn)稱“穩(wěn)崗補(bǔ)助”） 從2015年1月1日起執(zhí)行至2020年末。施行的規(guī)模是對(duì)采納有效辦法不裁人、少裁人，安穩(wěn)作業(yè)崗位的
公司。
《告訴》清晰賦閑穩(wěn)妥統(tǒng)籌區(qū)域施行穩(wěn)崗補(bǔ)助應(yīng)一起具有以下條件：上年賦閑穩(wěn)妥基金結(jié)存結(jié)余具有一年以上付出才能；賦閑穩(wěn)妥基金運(yùn)用辦理標(biāo)準(zhǔn)。
公司請(qǐng)求穩(wěn)崗補(bǔ)助應(yīng)一起具有以下條件：依法參與賦閑穩(wěn)妥并足額交納賦閑穩(wěn)妥費(fèi)；上年度未裁人或裁人率低于統(tǒng)籌區(qū)域
鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛號(hào)賦閑率。
補(bǔ)助的標(biāo)準(zhǔn)是按該
公司及其員工上年度實(shí)踐交納賦閑穩(wěn)妥費(fèi)總額的50%給予穩(wěn)崗補(bǔ)助。穩(wěn)崗補(bǔ)助首要用于員工日子補(bǔ)助、交納社會(huì)穩(wěn)妥費(fèi)、轉(zhuǎn)崗訓(xùn)練、技術(shù)提高訓(xùn)練等有關(guān)開銷。
公司請(qǐng)求穩(wěn)崗補(bǔ)助需要向地點(diǎn)參保的社會(huì)穩(wěn)妥經(jīng)辦組織提交《
公司穩(wěn)崗補(bǔ)助請(qǐng)求表》、
公司上年度裁人名單和裁人狀況闡明。經(jīng)社會(huì)穩(wěn)妥經(jīng)辦組織、人力資源和社會(huì)保障部分逐級(jí)審閱通過(guò)后，可享用穩(wěn)崗補(bǔ)助。
近來(lái)，自治區(qū)人社廳、財(cái)政廳聯(lián)合下發(fā)《對(duì)于擴(kuò)展賦閑穩(wěn)妥支撐
公司安穩(wěn)作業(yè)崗位補(bǔ)助規(guī)模有關(guān)疑問(wèn)的告訴》，對(duì)擴(kuò)展賦閑穩(wěn)妥支撐穩(wěn)崗補(bǔ)助規(guī)模的施行規(guī)模、施行條件、補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)、辦理程序等事項(xiàng)進(jìn)行清晰。契合條件的
公司可按其員工上年度實(shí)踐交納賦閑穩(wěn)妥費(fèi)總額的50%請(qǐng)求取得穩(wěn)崗補(bǔ)助。
擴(kuò)展賦閑穩(wěn)妥支撐
公司安穩(wěn)作業(yè)崗位補(bǔ)助規(guī)模，是依據(jù)國(guó)務(wù)院《對(duì)于進(jìn)一步做好新形勢(shì)下作業(yè)創(chuàng)業(yè)作業(yè)的定見》請(qǐng)求，將賦閑穩(wěn)妥基金支撐
公司穩(wěn)崗方針施行規(guī)模由吞并重組
公司、化解產(chǎn)能過(guò)剩
公司、篩選落后產(chǎn)能
公司等三類
公司擴(kuò)展到一切契合條件的
公司。
我區(qū)賦閑穩(wěn)妥基金給予安穩(wěn)崗位補(bǔ)助（以下簡(jiǎn)稱“穩(wěn)崗補(bǔ)助”）從2015年1月1日起執(zhí)行至2020年末。施行的規(guī)模包含采納有效辦法不裁人、少裁人，安穩(wěn)作業(yè)崗位的
公司。
《告訴》清晰賦閑穩(wěn)妥統(tǒng)籌區(qū)域施行穩(wěn)崗補(bǔ)助應(yīng)一起具有以下條件：上年賦閑穩(wěn)妥基金結(jié)存結(jié)余具有一年以上付出才能；賦閑穩(wěn)妥基金運(yùn)用辦理標(biāo)準(zhǔn)。
公司請(qǐng)求穩(wěn)崗補(bǔ)助應(yīng)一起具有以下條件：依法參與賦閑穩(wěn)妥并足額交納賦閑穩(wěn)妥費(fèi)；上年度未裁人或裁人率低于統(tǒng)籌區(qū)域
鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛號(hào)賦閑率。
補(bǔ)助的標(biāo)準(zhǔn)是按該
公司及其員工上年度實(shí)踐交納賦閑穩(wěn)妥費(fèi)總額的50%給予穩(wěn)崗補(bǔ)助。穩(wěn)崗補(bǔ)助首要用于員工日子補(bǔ)助、交納社會(huì)穩(wěn)妥費(fèi)、轉(zhuǎn)崗訓(xùn)練、技術(shù)提高訓(xùn)練等有關(guān)開銷。
公司欲請(qǐng)求穩(wěn)崗補(bǔ)助，需要向地點(diǎn)參保的社會(huì)穩(wěn)妥經(jīng)辦組織提交《
公司穩(wěn)崗補(bǔ)助請(qǐng)求表》、
公司上年度裁人名單和裁人狀況闡明。經(jīng)社會(huì)穩(wěn)妥經(jīng)辦組織、人力資源和社會(huì)保障部分逐級(jí)審閱通過(guò)后，可獲批享用穩(wěn)崗補(bǔ)助。
來(lái)源于：新美
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